作品简介
《价值激活》由"未来职场"公司合伙人及研究主管丹·斯柯伯尔所著。作者结合与2300多名商业领袖的深度对谈，探讨在数字化与隔离感日益加剧的时代，卓越领导者如何通过建立真实的人际连接来激发团队价值。书中涵盖如何平衡技术应用与人文关怀，帮助管理者在变革浪潮中打造归属感，让团队和组织价值最大化，是兼具研究深度与实践指导的管理类读物。
出版社中国科学技术出版社
出版时间2022-10-01
ISBN978-7-5046-9778-3
共 13 章
作者简介试读
致中国读者信试读
作者荣誉榜 BACK TO HUMAN试读
权威推荐 BACK TO HUMAN试读
工作联结指数（WCI） BACK TO HUMAN试读
测试 BACK TO HUMAN试读
绪论 BACK TO HUMAN 数字化转型时代，如何创建具有幸福感且高效的职场文化试读
第一部分 掌握自我联结
第二部分 创造团队联结
第三部分 建立组织联结
结语 BACK TO HUMAN 用自己的内心去感动一个人，是机器永远都不擅长的事情
致谢 BACK TO HUMAN
附录 BACK TO HUMAN 《价值激活》践行人：100位新生代管理者