总经理

本书是哈佛商学院教授约翰·科特基于对多位总经理的深入研究所撰写的管理学经典著作。书中揭示了总经理工作的三大核心发现：一是管理工作具有高度复杂性，管理者须在信息不确定的环境中依赖他人协作；二是成功的总经理是专才而非通才，通过专精化策略降低不确定性并掌控各种依赖关系；三是全面职业发展至关重要，成功的总经理通过长期积累建立起独特的信息、关系与技能体系。本书通过分析总经理的工作特质、行为共性与差异，为企业人才甄选、职业发展及管理培训提供了深刻启示。