作品简介
领导力是随时代变化的,工业化的时代强调标准化、流程化、简单化,而在后工业化时代,人的个性和活力成为组织稀缺的东西。管理者需要持续提升自己的领导能力,减少刚性管控,创造更加自由的组织氛围,激发员工善意,让更多优秀的人长出来。
本书从理念、方法论和技术三个层面,详细阐述了管理者如何构建生物态思维,从根本上提升认知高度以及解决复杂问题的能力。
出版时间2022-03-01
共 10 章
推荐序 做温暖和睿智的人
自序 让优秀的员工自己长出来
第一章 从正常世界到疯狂世界
第二章 从机械态思维到生物态思维
第三章 打造生物态组织的五大方法论
第四章 激发他人的善意,唤醒员工的内在动力
第五章 学会批判性思维,做出正确决策
第六章 成为优秀的管理者,让人才为我所用
第七章 掌握情境领导,在沟通中赋能
后记

